Як не «згоріти» на роботі?
категорія Відповідь на запитання
Відео: DS: RofG - Чи не згоріти на роботі
Прагнення виконати свою роботу якісніше і швидше за інших, безумовно, похвальне. Але в усьому хороша міра. Дуже часто перфекціонізм призводить до емоційного і фізичного виснаження. Психологи називають такий стан «згорянням».Зазвичай, з цією проблемою стикаються люди, емоційно залучені в професію: лікарі, страховики, вчителі, менеджери по роботі з клієнтами, конфлікт-менеджери і т. Д. Як правило, вигоряння схильні кращі співробітники. Начальство дуже часто має шкідливу звичку, «завантажувати по повній програмі» найцінніші кадри.
Емоційне «згорання» починається в той момент, коли робота стає у людини єдиним сенсом життя. Для того щоб не «згоріти», необхідно знайти розумний баланс між роботою та особистим життям. Однак над цим доведеться серйозно попрацювати.
Емоційно «згоріти» можна і на ненависній роботі, яка затягує подібно потворного болоту. Подумайте, чим би вам хотілося зайнятися і в якій області вдалося б повністю самореалізуватися. Постарайтеся дотримуватися таких правил, і вони допоможуть вам не довести ситуацію на роботі до «пожежонебезпечної».
1. Проявіть спостережливість: відзначте, що викликає у вас дискомфорт і втому, а що, навпаки, допомагає швидко відновити сили.
2. Визначте для себе короткострокові цілі і прагнете до них, намагаючись не допускати авралів.
3. Постарайтеся уникати непотрібної конкуренції.
4. Ставтеся до зовнішніх чинників, на які ви не в змозі вплинути, як до погоди. Злитися на снігопад, щонайменше, нерозумно.
5. Не засиджуйтеся на роботі допізна. Ви маєте повне право на особисте життя.